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漫长的三年疫情终于结束，Nathalin船员研讨会于2023年2月24日在马来西亚柔佛的Holiday Villa酒店会场成功举办。来自中国、泰国、缅甸、菲律宾、孟加拉的部分船员和新加坡公司的职员们齐聚一堂，森海3名高级船员受邀出席。
左起：纪辉船长，汪高明船长，吴琦大管
本次研讨会在轻松的早茶之后正式开始，Nathalin高层王伟先生首先发表开场演讲，向在坐的近百名高级船员和员工介绍了公司未来的发展方向与行业前景。上午的会议，重点由公司管理层介绍目前的公司业务情况以及进行了船员培训。
午餐后，丰富的小组活动开启，大家就机舱1号发电机漏油，2号发电机运行引起火灾的案例进行分析和激烈的讨论，汪高明船长作为组长进行了总结发言。
海务部门经理还介绍了即将在今年6月份施行的SIRE2.0，帮助大家识别人为因素和技术因素，从而促进船舶安全生产。
紧张刺激的纸杯游戏，让我们领悟到了团队合作的重要性。
船员们就船上的现有问题，例如希望增加伙食费，增加健身器材，和公司领导们进行了坦诚友好的交流，公司DPA表示会认真对待每位船员提出的问题，改善加强船上的工作生活环境。
丰盛的晚餐后，一天紧凑的研讨会行程也就圆满结束了。虽然和大家相聚时光不长，但收获颇丰。通过这次参加研讨会，了解了自己船东公司的结构变化和未来发展方向，认识了以前只通过邮件联系的公司各个部门的同事，学习了新的知识技能，提升了自我能力，意识到了团队合作的重要性。也同时认识到船员的精神健康建设和身体健康建设一样重要，督促自己保持良好的心态，积极锻炼身体，以积极的姿态迎接生活和工作遇到的每一个挑战。
Nathalin集团成立于1987年，提供多元化的业务以满足客户的需求，包括物流，仓储，国际海事，油库和贸易。集团已经成功地鼓励船队的船员根据劳氏船级社颁布的国际安全管理准则（ISM Code）的标准进行操作，同时已经引进特种船管理和自我评估（TMSA）项目并且已经通过大石油公司的认证。
公司经过多年的发展，已经形成了相当成熟的安全管理运营体系，能确保所有船员的利益和安全，能想船员之所想，急船员之所急。
公司船管领导和船员队伍稳定。公司岸基支持强大，能及时指导、帮助船上解决问题 ，有这么稳定熟悉的公司领导们的支持，我们在船工作生活安全、高效，没有后顾之忧。来自中国、泰国、孟加拉、缅甸、菲律宾等国家的船员队伍比较稳定，每次上船都会碰到多次同船过的中外籍老熟人，有一种回到第二故乡的感觉，大家彼此熟悉，一起工作配合默契，很是开心。
备件物料供应及时充足，伙食每半个月供应一次；工资发放准时，从不拖欠；船上网络信号强，可以上网打电话，与家人视频联系方便；上下船安排得当，每次下船时便可预约下次上船日期，从来不会拖延；船上健身锻炼器材设施完善，晚饭后，打篮球，打板球，打乒乓球，跑步等等，很是热闹！
在这里工作、生活、学习都很开心，Nathalin是一个来了就不想走的公司！
目前森海为Nathalin运营的多条航行船和储油船派遣中国船员。
近期需求：
3月船期
油库船、航行船 三管多名
4月船期
油库船 大副（必须有油库船经验）
航行船 三副
联系方式：
陈经理
18221327288
chenchaoqi@singhai.com
井经理
13610857263
jingyu@singhai.com
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