Komaya是日本一家液化气船东，起源于1961年成立的Seiho Kaiun公司，经过16年的发展壮大，在1978年创建了Komaya船公司，发展至今，该船东在日本，新加坡及英国都有独立的办事处。船队管理制度严格，船员大部分来自菲律宾，中国，韩国等国家。森海在2010年与Komaya建立合作，常年稳定的向该船东输送优质的中国船员，双方的合作一直都非常融洽。
本次研讨会是该船东首次在中国举办的研讨会，参与的船东代表有komaya董事长Mr Hasebe及新加坡公司船员部经理吴绍飞船长，我们公司在家休假的操作级以上船员也都积极的参加。
研讨会于7月13日在森海上海公司办公室船员培训室举行。一天的会议议程由董事长致辞开始，他表示这是komaya第一次在中国举办的船员研讨会，他对中国的船员及与森海未来的合作也充满期待，虽然研讨会每年都会在菲律宾举办，但是他希望今后能通过两家公司密切合作，船员数量的壮大，也能经常到中国专门与中国的船员们多做交流培训。本次komaya董事长Mr Hasebe还为我们的船员带来了日本的小美食，与大家开心分享。
Mr Hasebe董事长为我们的船员们介绍了公司发展的历程，让大家都对komaya公司的历史文化有了更深的了解和认识。随后新加坡公司船员部经理吴船长，对在船工作的健康和反思性学习、案例分析、港口检查，如何努力的工作及灵活的工作为主题，和船员们进行了座谈交流。在案例分析环节，吴船长通过几个生动易懂的卡通人物在甲板操作工作的视频，让船员们分组找出视频中的一些违规操作环节，并就这些不安全操作进行了深入讨论，如何预防以及如何避免，学员们通过这样的教学方式很容易理解和学习了安全知识，工作安全意识教育得到了加强，纷纷表示会在以后的工作中时刻提醒自己。
komaya董事长Mr Hasebe发表致辞
新加坡公司船员部经理吴绍飞船长给大家分享安全操作的案例分析
 
船员们热烈的分组谈论
Mr Hasebe、吴绍飞船长与船员们合影留念
大家一起在森海公司前台合影留念
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